Ľudia sú to najcennejšie, čo máme. Pomôžte nám nájsť tých správnych.

V Národnej diaľničnej spoločnosti budujeme viac ako diaľnice. Budujeme tímy odborníkov, ktorí sa každý deň podieľajú na bezpečnej a modernej dopravnej infraštruktúre Slovenska.

Veríme, že úspešná firma stojí na kvalitných ľuďoch. Preto hľadáme kolegu alebo kolegyňu, ktorí sa neboja komunikovať, prinášať nové nápady a aktívne formovať pozitívnu skúsenosť kandidátov aj zamestnancov s interným HR. Ak vás baví recruitment, employer branding, rozvoj ľudí a radi meníte dobré nápady na reálne projekty, možno hľadáme práve vás.

Čo bude vašou úlohou?

- komplexne zabezpečovať proces vyhľadávania, výberu a obsadzovania pracovných pozícií v rámci spoločnosti;

- aktívne vyhľadávať vhodných kandidátov, pripravovať a zverejňovať pracovné inzeráty a spravovať databázu uchádzačov;

- organizovať a viesť spoločnosť pohovory, pripravovať hodnotenia kandidátov a odporúčania pre manažérov;

- metodicky podporovať vedúcich zamestnancov pri výbere nových kolegov;

- zabezpečovať vstupné personálne školenie pre nových zamestnancov;

- pripravovať a realizovať aktivity zamerané na budovanie značky zamestnávateľa (Employer Branding);

- reprezentovať spoločnosť na veľtrhoch práce, kariérnych podujatiach, dňoch otvorených dverí vysokých škôl, odborných konferenciách, exkurziách a ďalších podujatiach zameraných na získavanie talentov;

- pripravovať obsah na sociálne siete a komunikačné materiály podporujúce prezentáciu spoločnosti na trhu práce;

- spolupracovať na tvorbe interných metodík, procesov a smerníc v oblasti výberu, adaptácie a spoločnosť zamestnancov;

- podieľať sa na realizácii strategických HR projektov;

- organizačne zabezpečovať aktivity podporujúce zdravie, angažovanosť a spokojnosť zamestnancov (projekt Zdravá firma);

- v prípade potreby pripravovať a realizovať Assessment Centrá (AC) a Development Centrá (DC);

- v prípade potreby realizovať výstupné rozhovory so zamestnancami;

- pripravovať reporty pre potreby manažmentu.

Pracovná pozícia je obsadzovaná na dobu určitú - zastupovanie počas materskej a rodičovskej dovolenky.

spoločnosť:

spoločnosť, ktoré vám uľahčia prácu a spríjemnia život.

V NDS vieme, že spokojní zamestnanci sú základom úspechu. Preto vám ponúkame nielen stabilné pracovné prostredie, ale aj množstvo výhod, ktoré podporia váš profesionálny aj osobný rozvoj. Od finančných benefitov, až po starostlivosť o vašu pohodu – u nás nájdete viac než len prácu. Pozrite sa, čo všetko vás u nás čaká! ⬇️

◦ 7,5 hodinový pracovný úväzok – vďaka tomu majú naši zamestnanci v prepočte o 16 dní v roku viac voľna,

◦ Oddych je dôležitý. S nami si užijete až 5 dní dovolenky naviac,

◦ 3 dni mesačne môžete u nás pracovať formou home-office,

◦ MultiSport karta,

◦ Príspevok na stravovanie vo výške 150€,

◦ Príspevok na III. pilier DDS vo výške 420€ za rok – myslíme na vašu budúcnosť,

◦ Finančná odmena pri pracovných výročiach – vážime si vernosť a lojalitu,

◦ Jedinečný príspevok na ročnú diaľničnú známku v hodnote 70€,

◦ Odmeňujeme darcov krvi až do výšky 80€ ročne,

◦ Príspevok pri narodení dieťaťa vo výške 250€ - mať rodinu je dôležité, podporíme vás,

◦ Poskytujeme pracovné voľno s náhradou mzdy v trvaní jeden deň za rok na účasť na dobrovoľníckej aktivite,

◦ Myslíme sociálne, v nepriaznivých životných situáciách podávame pomocnú ruku,

◦ Ak zostanete PN, finančne vás podporíme,

◦ Zamestnanci u nás odborne aj ľudsky rastú, podporujeme rozvoj a vzdelávanie, organizujeme rôzne kurzy a školenia,

◦ Sme „Zdravá firma“, zdravie je pre nás na 1. mieste a pre našich kolegov ponúkame množstvo aktivít zameraných na posilnenie zdravia,

◦ „Self-help zóna“ - myslíme na duševné zdravie našich zamestnancov,

◦ Možnosť využívať vlastné rekreačné zariadenie pre zamestnancov a rodinných príslušníkov v Liptovskom Jáne za zvýhodnené ceny.