Wir suchen Kandidaten/Kandidatinnen, die eine dynamische Tätigkeit überwiegend außerhalb des Büros schätzen, die mit schnellen Veränderungen und unangenehmen Situationen umgehen können, ohne diese persönlich zu nehmen, die selbstständig arbeiten können, sich aber auch nicht scheuen, wenn ein "Sturm von oben" kommt.

Aufgaben:

Führung und Motivation des Teams.
Erstellung von Dienstplänen und Zuweisung von Aufgaben.
Aufsicht über Arbeitssicherheit (BOZP) und Arbeitsabläufe.
Rekrutierung und Einarbeitung von Mitarbeitenden.
Bearbeitung von Reklamationen und Kommunikation mit Kund:innen.
Eigenständige Vertretung der Filialleitung.
Kommunikation mit dem Inhaber und der Zentrale (sowohl slowakisch als auch polnisch).

Anforderungen an die Bewerbenden:

Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Stressresistenz.
Gängige Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem PC.
Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb der Slowakei (zeitweise Vertretung in anderen Niederlassungen).

Erfahrung in der Teamführung.
Orientierung im Bereich Handel und Logistik.
Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.

Was wir bieten:

Das durchschnittliche Nettomonatsgehalt kann bis zu ca. 1.800 € betragen.
Nach kompletter Einarbeitung und nachgewiesener Leistungsfähigkeit kann das Nettomonatsgehalt 2.000 € und mehr betragen.
Jahresprämien bis zu 1.000 € (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit).
Weihnachtsgutscheine bis zu 160 €.
Gehalt stets pünktlich (auch früher, falls der Zahltag auf einen Feiertag oder ein Wochenende fällt).